The Palgrave Handbook of Experiential Learning in International Business
The Handbook of Experiential Learning In International Business is a one-stop source for international managers, business educators and trainers who seek to either select and use an existing experiential learning project, or develop new projects and exercises of this kind.
Đã lưu trong:
| Tác giả của công ty: | SpringerLink (Online service) |
|---|---|
| Tác giả khác: | Taras, V. (Biên tập viên, http://id.loc.gov/vocabulary/relators/edt), Gonzalez-Perez, M. (Biên tập viên, http://id.loc.gov/vocabulary/relators/edt) |
| Định dạng: | Điện tử eBook |
| Ngôn ngữ: | English |
| Được phát hành: |
London :
Palgrave Macmillan UK : Imprint: Palgrave Macmillan,
2015.
|
| Phiên bản: | 1st ed. 2015. |
| Những chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | https://doi.org/10.1057/9781137467720 |
| Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Những quyển sách tương tự
Những quyển sách tương tự
-
Leadership in Colonial Africa Disruption of Traditional Frameworks and Patterns /
Được phát hành: (2014) -
Asian versus Western Management Thinking Its Culture-Bound Nature /
Bằng: Kase, Kimio., et al.
Được phát hành: (2011) -
International Negotiation in China and India A Comparison of the Emerging Business Giants /
Bằng: Kumar, R., et al.
Được phát hành: (2011) -
Multinationals in India FDI and Complementation Strategy in a Developing Country /
Bằng: Nayak, A., et al.
Được phát hành: (2008) -
Outsourcing Global Services Knowledge, Innovation and Social Capital /
Bằng: Oshri, I., et al.
Được phát hành: (2008)



