Said, M. (1996). Cara Pengurusan Konflik Antara Perseorangan Di Kalangan Eksekutif Dan Keberkesanannya Dalam Organisasi.
Citación estilo ChicagoSaid, Md.Yadi. Cara Pengurusan Konflik Antara Perseorangan Di Kalangan Eksekutif Dan Keberkesanannya Dalam Organisasi. 1996.
Cita MLASaid, Md.Yadi. Cara Pengurusan Konflik Antara Perseorangan Di Kalangan Eksekutif Dan Keberkesanannya Dalam Organisasi. 1996.
Precaución: Estas citas no son 100% exactas.
