Cara Pengurusan Konflik Antara Perseorangan Di Kalangan Eksekutif Dan Keberkesanannya Dalam Organisasi

Kajian ini bertujuan menentukan cara pengurusan konflik antara perseorangan (integrasi, obligasi, pengelakan, kompromi dan dominasi) di kalangan eksekutif dalam agensi kerajaan dan swasta di Lembah Klang. Kajian ini juga bertujuan mengenal pasti punca konflik antara perseorangan dan kecenderungan...

Täydet tiedot

Tallennettuna:
Bibliografiset tiedot
Päätekijä: Said, Md.Yadi
Aineistotyyppi: Opinnäyte
Kieli:English
Malay
Julkaistu: 1996
Aiheet:
Linkit:http://psasir.upm.edu.my/id/eprint/11148/1/FPP_L_1996_6_A.pdf
Tagit: Lisää tagi
Ei tageja, Lisää ensimmäinen tagi!